Auxiliaire de Puériculture en Micro-Crèche H/F - La Cabane d'Achille et Camille

Nous recherchons un.e Auxiliaire de puériculture afin d'intégrer notre équipe pédagogique au sein d'une micro-crèche accueillant des enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans.Missions principales:1) Accueil et accompagnement individuel et collectif des enfants:-Assurer la surveillance constante des enfants.-Gérer un groupe d'enfants ( activité repas, temps de regroupement)-Réfléchir et organiser des activités éducatives en accord avec le projet pédagogique de la micro-crèche et en fonction du développement, des capacités et des envies des enfants.-Assurer la sécurité affective et physique de chaque enfant.-Favoriser le développement personnel de chaque enfant en répondant à ses besoins spécifiques tout en l'inscrivant dans une dynamique collective.-Établir une relation de confiance avec les enfants-être force de proposition dans l'animation de projets éducatifs et pédagogiques.2) Projet pédagogique:-Sous la responsabilité du/de la référent.e technique de la structure, mettre en oeuvre le projet pédagogique auprès des enfants et des familles.-Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique.-S'assurer que les projets mis en place soient en lien avec les valeurs définies dans le projet pédagogique.3)Hygiène et sécurité:-Connaitre et respecter les protocoles et conduites à tenir de la micro-crèche.-Sous la responsabilité du/de la référent.e technique ainsi que du/de la référent.e santé accueil et inclusif, assurer et garantir la santé et la sécurité des enfants.-Garantir un environnement propre et sécurisé en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.-Sous la responsabilité du/de la référent.e technique, contrôler les documents médicaux des enfants et administrer les traitements.-Veiller au rangement et à la propreté de la micro-crèche.-Assurer la désinfection quotidienne.4)Collaboration d'équipe:-Travailler en collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire de la micro-crèche.-Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles.-Participer aux groupes d'analyse de la pratique professionnelle.-Assurer une communication entre les différents membres de l'équipe.5)Accompagnement à la parentalité:-Assurer une communication régulière avec les familles sur le développement et le bien-être de leur enfant.-Accompagner au quotidien les familles selon leurs besoins.-Proposer et participer à des évènements avec les familles.Compétences requises:-Capacité à créer un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant.-Adapter ses propositions en fonction de son observation et des besoins de l'enfant.-Capacité à déterminer les priorités.-Connaissances des besoins et du développement de l'enfant.-Maitriser les protocoles et le projet pédagogique de la micro-crèche.Prise de poste à partir du 24/08/2026

Experience: Débutant acceptéCompétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Prescription médicale
• Norme QHSE
• Pro-activité
• Force de proposition
• Empathie